IHK präsentiert stabile Ausbildungszahlen

Die Zahl der jungen Menschen, die sich für eine betriebliche Ausbildung in der regionalen Wirtschaft entscheiden, bleibt konstant hoch.

Die Zahl der jungen Menschen, die sich für eine betriebliche Ausbildung in der regionalen Wirtschaft entscheiden, bleibt konstant hoch. Wie die IHK Nord-Westfalen am Dienstag mitteilte, verzeichnet sie zum offiziellen Start des Ausbildungsjahres am 1. August  7.116 neue Ausbildungsverträge von Unternehmen aus dem Münsterland und der Emscher-Lippe-Region. Dies ist ein Plus von 0,3 Prozent gegenüber dem entsprechenden Zeitpunkt 2023 und damit der vierte, wenn auch nur leichte Anstieg in Folge.

Vor dem Hintergrund eines starken Zuwachses von fünf Prozent im vergangenen Jahr und nochmals gesunkenen Schulabgängerzahlen bewertet Jochen Grütters, die Zahlen als Erfolg. „Trotz einer unsicheren wirtschaftlichen Lage bilden die Unternehmen aus, um sich die Fachkräfte der Zukunft zu sichern“, erklärt der stellvertretende Hauptgeschäftsführer der IHK und rät den Betrieben, in ihren Bemühungen nicht nachzulassen.

Die Emscher-Lippe-Region legt mit 2.012 neuen Ausbildungsverhältnissen erneut zu, diesmal um 1,2 Prozent. Nachdem Gelsenkirchen 2023 den größten Zuwachs (plus 15 Prozent) erzielt hat, ging die Zahl der neuen Ausbildungsverträge in diesem Jahr um 7,6 Prozent auf 571 zurück. Dies ist vor allem auf den Rückgang an Ausbildungsverträgen im kaufmännischen Bereich zurückzuführen. In industriellen Berufen steht in Gelsenkirchen dagegen ein deutliches Plus von sechs Prozent.

Wer bisher noch ohne Ausbildungsplatz geblieben ist, kann sich weiter gute Chancen ausrechnen, teilt die IHK mit. „Bewerbungen lohnen sich auch jetzt noch“, ist Grütters überzeugt: „Viele Unternehmen haben noch Stellen zu besetzen. Ein Einstieg ist jederzeit möglich, nicht nur zum 1. August oder 1. September.“ Allein über die IHK-Lehrstellenbörse sind aktuell noch 1.081 offene Stellen zu besetzen.

Die IHK unterstützt nach eigener Aussage mit vielfältigen Angeboten den Start ins Berufsleben. Das Team der „Passgenauen Besetzung“ bringt Schulabgänger, aber auch Studienabbrecher, die eine Ausbildung beginnen wollen, mit Betrieben zusammen. Das Projekt Passgenaue Besetzung für die Emscher-Lippe-Region ist unter 0209 388 555  zu erreichen.

Darüber hinaus werben laut IHK Nord Westfalen Ausbildungsbotschafter in weiterführenden Schulen für die betriebliche Ausbildung, Partnerschaften zwischen Schulen und Betrieben helfen ebenfalls bei der Berufsorientierung, erläutert ein Sprecher der IHK. Die bundesweite IHK-Kampagne „Jetzt #könnenlernen“ auf TikTok habe über 53.000 Follower gewonnen, einzelne Videos erzielten mehr als vier Millionen Aufrufe. „Ausbildung ist mehr als nur ein Job, sie ist eine wertvolle Investition in die Zukunft – für die Unternehmen genauso wie für die jungen Berufsstarter“, unterstreicht Grütters.